宝山区委社会工作部组建以来，认真学习领会习近平总书记关于社会工作的重要论述，全面落实省市区委相关会议精神，对照社会工作部2024年工作要点，按照“三定”方案，厘清职责分工，细化机构职责，优化职能配置，结合日常工作逐一落实推进相关工作，从源头上理顺工作运行机制，以勤学深思细研打开工作新局面。

坚持学习开头

社会工作部以党建为引领，着力加强基层治理能力建设，通过组织社区（社会）工作者参加全省社区(社会)工作者和志愿者能力素质提升培训班，围绕《发挥社会工作在改善民生和创新社会治理中的促进作用》《社会工作部成立的重大意义和社会工作发展趋势》《加强党建引领提升社区治理效能》《推动黑龙江志愿服务工作高质量发展》，坚持“要什么学什么，缺什么补什么”，围绕基层治理、志愿服务等方面理论知识和工作实务进行授课。有效提升了社区工作者、志愿者、网格员的业务能力和服务水平。

坚持调研开路

坚持边摸排、边组建、边规范，大力开展“两企三新”党建工作。采取按行业部门主管和属地管理相结合的办法开展全面排查。通过召开座谈会、入企走访、查阅资料等方式，有针对性地对未及时注销、空壳倒闭、生产经营不正常的“两企三新”及时删减排除，全面了解党建工作情况。对未建立党组织的，找准症结原因，通过联合组建或选派党建指导员等多种方式，扩大党的组织覆盖或工作覆盖。

坚持实干开局

为优化基层工作环境，推进基层减负增效，治理“小马拉大车”—“滥挂牌”问题，区委社会工作部按照“应减尽减、应摘尽摘”的原则，对辖区内的社区和行政村办公场所挂牌情况进行全面摸排和规范清理。截至目前，已成功清理了195个“滥挂牌”，进一步减轻了基层负担，提高了工作效率。基本实现社区（村）级组织机构挂牌简约、规范、实用的目标。从挂牌数量上看，目前28个社区阵地外共挂84块牌子，平均每个社区3块；6个行政村阵地外共挂24块牌子，平均每个村4块，符合阵地外社区保留4块、村保留6块的要求。

下一步，区委社会工作部将持续加强党建引领基层治理，深化基层治理“小马拉大车”突出问题整治；加强志愿服务队伍建设，打造具有特色的志愿服务品牌。同时，还将对辖区非公企业和新就业群体、新组织开展调研，全面掌握整体情况，提升辖区“两企三新”党建工作水平，为推动宝山区社会治理体系和治理能力现代化做出更大的贡献。